Specialistisch en betekenisvol werk op de depressiekliniek

‘Wat ons werk hier kenmerkt? Je hebt de tijd om mensen te leren kennen, te puzzelen waarom eerdere behandelingen niet hebben gewerkt en samen te ontdekken wat helpt.’ zegt Judith. Danielle knikt: ‘Onze cliënten hebben vaak hardnekkige klachten, soms gecombineerd met trauma, ADHD, autisme of andere uitdagingen. Het vraagt specialistische kennis en een persoonlijke benadering.’
 

Schakelen tussen emoties

De dag structuur op de afdeling is helder, maar allesbehalve saai. Van fysiotraining en kunstzinnige therapie tot muziektherapie en creatieve dagactiviteiten. Structuur geeft houvast en activatie helpt bij herstel.  Daarnaast is er ook ruimte voor humor op de werkvloer: ‘Je zou denken dat het hier alleen maar serieus is, maar humor is juist helpend. Het helpt ons om te relativeren en het helpt cliënten om het ziektebeeld te kunnen verdragen.’ Elke dag schakelen ze met elkaar en met de cliënten tussen verschillende emoties. ‘Veel cliënten komen hier moedeloos binnen,’ vertelt Danielle. ‘Toch zie je dat de meeste mensen aan het einde van hun opname vooruitgang boeken, ook al is het klein. Nieuwe vaardigheden, beter omgaan met klachten, iets terugvinden wat zin geeft in het leven. Dat geeft ons ook als team enorm veel motivatie.’

Teamcultuur speelt daarin een grote rol: ‘We bespreken alles laagdrempelig,’ zegt Judith. ‘Van frustraties tot grappige momenten. Het is een veilig team waarin je steun voelt en waarin we elkaar scherp houden. Dat maakt dat je dit werk mentaal aankunt, ook wanneer verhalen erg dichtbij komen.’
 

Kijken naar het hele plaatje

Het team in Den Haag bestaat uit psychiaters, artsen, verpleegkundigen, activiteitenbegeleiders, fysiotherapeuten, kunstzinnige en muziektherapeuten. Iedereen heeft oog voor elkaar en voor de cliënten. ‘Omdat cliënten een langere periode bij ons blijven, heeft het verpleegkundige team intensief contact en zien ze precies wat er nodig is. Hun input is cruciaal voor behandelbeslissingen,’ legt Jolien uit. ‘Dit gaat verder dan medicatie alleen. Er wordt naar het hele plaatje gekeken zoals sociale omgeving, onderliggende stressfactoren, motivatie en perspectief.’

‘Een belangrijk onderdeel van herstel is de betrokkenheid van de naasten,’ zegt Danielle. ‘Zo organiseren we één keer per kwartaal een bijeenkomst voor naasten. Dit wordt uitgevoerd door de in het team aangestelde coördinator van naasten. Ook worden zij betrokken bij arts gesprekken en wordt vanuit het verpleegkundig team actief contact gezocht met de naasten. Dit is een mooi voorbeeld van hoe we bij de depressiekliniek te werk gaan.’

Samenwerken met TOPGGz afdelingen

Een extra kracht van de afdeling is de samenwerking binnen TOPGGz. ‘Als depressiekliniek maken we, samen met de PsyQ Depressie poli en het ECT team, onderdeel uit van een breder netwerk van TOPGGz: het Expertisenetwerk Hardnekkige Depressie’ vertelt Jolien. ‘Dat betekent dat we snel kunnen schakelen, expertise kunnen uitwisselen en specialistische en nieuwe behandelingen aanbieden. Het is een waardevolle aanvulling op wat we hier al bieden.’ Deze samenwerking zorgt er ook voor dat innovaties en verbeteringen sneller doorgevoerd kunnen worden, wat de kwaliteit van zorg meteen ten goede komt.

‘Toen ik hier begon, deed ik onderzoek naar ketaminebehandeling,’ vertelt Jolien. ‘Dat hebben we volledig kunnen uitbouwen en we zijn nu expert op dat gebied. Als je hier ideeën hebt om de zorg te verbeteren, kun je ze ook echt uitvoeren.’
 

Werken op de depressiekliniek van PsyQ is intensief en soms confronterend, maar ook ongelooflijk betekenisvol. Het vraagt geduld, doorzettingsvermogen, flexibiliteit en een gevoel voor humor. Voor wie het verschil wil maken in het leven van mensen die al langere tijd vastlopen, is dit een plek waar je dat iedere dag kunt doen.

Wij zoeken nog nieuwe collega’s op onze afdeling. Bekijk de openstaande vacatures en wie weet hoor jij binnenkort bij ons team!